为深入学习贯彻习近平总书记在庆祝中华全国总工会成立100周年暨全国劳动模范和先进工作者表彰大会上的重要讲话精神，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，持续加强大学生劳动教育，5月15日，学校成功举办“劳模工匠进校园”宣讲活动。山东省五一劳动奖章获得者、济南市劳动模范、济南连心物业有限公司党支部书记、董事长王宏勇受邀来校宣讲。学校党委委员、副院长于秀国出席活动。

座谈会上，于秀国为王宏勇颁发“校外劳动教育讲师”聘书，并就进一步深化校企合作提出了三点愿景。一是深化育人路径，推动劳模精神与人才培养有机融合，探索“精神引领+实践赋能”新模式；二是强化产学联动，整合高校科研优势与劳模实践经验，共建技术攻关与成果转化平台；三是夯实劳动教育，通过社会实践、志愿服务等载体，厚植师生“劳动创造幸福”的价值认同。王宏勇表示，将以“校外劳动教育讲师”身份，重点在大学生劳动观培育、劳动实践平台搭建、校企资源对接、技能培训与实习就业等领域发力，助力学校培养具有青年政治特质的高素质应用型人才。

宣讲活动中，王宏勇作了题为《弘扬劳模精神，铸魂时代新人》的主题报告。他结合企业创立的过程，从“党建赋能、管理服务、人文关怀、社会责任”等方面生动形象地诠释了新时代劳模精神的深刻内涵。他勉励青年学生要学习领悟“崇尚劳动、热爱劳动、辛勤劳动、诚实劳动”的劳动精神，并寄语青年学生要以劳动筑基、以奋斗开路，努力做到“四要”：要树立劳动光荣信念，摒弃“躺平”心态；要锤炼吃苦耐劳意志，拒绝“骄娇”二气；要投身社会实践，以创新破解现实难题；要涵养自立品格，从日常劳动中锻造社会责任感。

聆听劳模故事，感悟奋进力量。此次活动不仅是一次思想洗礼，更是一次动员号角。下一步，学校将以山青精神为帆，以劳模标杆为舵，凝聚全校师生力量，推动劳动教育融入学生成长各领域，形成“宣讲—实践—反馈”的劳动育人闭环，为培养德智体美劳全面发展的时代新人贡献力量。

学校劳动教育领导小组成员代表，学生工作处、团委、工会负责同志及各学院师生代表百余人参加活动。